採用情報





■看護部長 ご挨拶

江上 幸恵
看護部長
江上 幸恵

 自然に囲まれた癒しの環境ににあるこの職場で、私たちは日々沢山のコミュニケーションをとり業務を行っております。職員・看護師一人ひとりが柔軟で迅速な対応力を持ち、お互いに成長して働く私たちにとっても最良の職場環境で患者さんを支援していきたいと考えています。 昨今、情報ツールが増え、対面だけでなくSNS上に情報が溢れて複雑化し、24時間休みなく働いている現代社会はどんどん加速し続けています。働き方や生活のスタイルも多様化し大きく変化してきました。それに伴い、精神疾患も複雑化し、様々な症状が現れています。 この中で、私たち看護師は、患者さんに寄り添い、患者さんの持っている力を最大限に引き出し、回復力を促進できるように努力してまいります。そして、受診して良かったと思っていただけるような看護が提供できるようにありたいと思います。

私たちと一緒に成長していきましょう。

■絵で見る看護部


■先輩の声

2019年入職/
河野粕屋病院 Kさん
(30代男性)
 働きながら学び、資格を取得できることを知り、医療に興味があったことからこの道にすすみました。

河野病院グループで働きたいと思ったきっかけは、見学に来た際に職員の皆さんと患者さんとの距離が近く、アットホームな雰囲気に魅力を感じたことでした。なかなか仕事を覚えることができなかった新人看護師時代に、先輩方が何度も丁寧に教えてくださり、助けてくださったことを大変感謝しています。

 精神疾患をもった患者さんは同じ病名でも一人ひとり違うところがあり、精神科看護の難しさを痛感することもあります。患者さんのちょっとした表情や言葉の変化を感じ取る繊細な観察力も必要です。

 今後も患者さん一人ひとりの人間性や個性を理解し尊重していくことを大切にしたいと思っています。
2021年入職/
河野名島病院 Nさん
(30代女性)
 当院の「にじいろプロジェクト」に共鳴し、入職しました。

 現代社会ではささいな心の傷から深い傷まで苦しい思いをしている方がいらっしゃいます。そんな患者さんを当院でしっかりとサポートし、退院する際には雨上がりの空にかかる“にじ”を見た時のように、すがすがしい気持ちになっていただけるような病院作りに尽力したいと、日々思いながら従事しています。

 精神疾患をもつ患者さんの対応は難しく、看護について困ることもありましたが、先輩スタッフがサポートしてくれるので、精神科が未経験の方でも働きやすい環境です。不調な時も良い時も根気強く寄り添い続ける。共に同じ時間を紡いで“絆”を感じられる事は働き続けてこそ味わえる醍醐味です。

 これからも患者さんはもちろんご家族の方々にも安心していただけるような看護を目指したいと思います。
2016年入職/
河野病院 Sさん
(30代女性)
 私は育児と仕事の両立が職場を決めるうえで軸となっていたので、残業時間が少ない点や有給休暇消化率の高い点に惹かれ、当院へ入職しました。実際には第1子、第2子と二度にわたり育児休暇を取得し、先輩方のご協力のもと今日まで仕事を続けることができ、とても助かりました。

 精神科には危ないイメージや怖いイメージをもっていましたが、実際の現場で働いて見ると、イメージとは異なり働きやすい環境だと感じています。規則性をもたない精神科の患者さんに対する看護は正解がなく、日々一人ひとりに合うサポートを模索しながら働いています。

 退院支援を積極的に行い、患者さんが地域に元気に戻って行った際には、看護師としての仕事にとてもやりがいを感じます。ともに学び、支えながら、患者さんが求めている精神科看護を提供して行きませんか?

■よくある質問

Q1.患者さんに対する看護基準はどのくらいですか? A1.病棟にもよりますが、精神一般で3病院ともおよそ15対1です。
もちろん一人あたり15人を看るわけではなく、スタッフ一丸となって取り組みます。
多くの患者さんと向き合うことで、より患者さん一人ひとりの個性を理解することができ、 精神科看護において自己成長へとつながる機会になります。
Q2.日勤だけの勤務は可能ですか? A2.状況も考慮しますが、子育てや家庭サポートのための日勤だけで病棟勤務している看護職員も在籍しています。
Q3. 入職後、すぐに夜勤できますか? A3. 病棟や精神科経験の有無によっても変わりますが、最短で3ヶ月後より可能です。
Q4. マイカー通勤はできますか? A4. 可能です。病院敷地内またはその周辺に職員用駐車場が有り、無料で利用できます。
また、距離に応じてガソリン代を補助しております。(※上限有り)
バイク、自転車で通勤される方は病院敷地内にある駐輪場を利用できます。

■募集要項



看護部募集要項

勤務地 医療法人済世会
河野病院/河野名島病院/河野粕屋病院
募集科目 精神科
勤務時間 【日勤】9:00~17:30【夜勤】17:15~9:15 
【早出】7:30~16:00【遅出】 10:00~18:30
※シフト制による
休日 4週6休
給与 資格・経験・能力を考慮の上、当法人規定により決定します
賞与 年2回4か月(前年度実績)
昇給 あり
手当 交通手当 30,000円/月 まで
住宅手当
家族手当 ①配偶者  9,000円/月
     ②第1子  15,000円/月
     ③第2子以降 5,000円/月
保育手当(0歳から2歳児の保育料)全額負担
福利厚生 保育園支援制度、食事支給(月額2500円いただいています)
駐車場無料、制服貸与、プロ野球年間指定6席、Jリーグ年間指定2席
日本病院会倶楽部の特典利用、資格取得手当
提出書類 履歴書(写真貼付)等
新卒の方は合わせて卒業証明書(卒業見込み書)・成績証明書もご提出ください。
面接会場 医療法人済世会 河野病院 
〒811-2413 福岡県糟屋郡篠栗町大字尾仲139
※アクセス方法はこちらをご覧ください。


正看護師

勤務地 医療法人済世会
河野病院/河野名島病院/河野粕屋病院
配属 病棟
種類 正職員・パートスタッフ
給与 正職員:当法人の規程による
パートスタッフ:時給1,200円〜1,500円
応募資格 正看護師免許をお持ちの方
PR 患者さんに対する看護業務全般と、療養の援助を行っていただきます。
慢性期の患者さんとの関わりで大切なことは、一人一人の患者さんの性格を理解すること、日常のささいな変化に気づくことが欠かせません。
そのため新しく入職される方の場合は、経験を考慮しますが、約1~3ヶ月かけて1人1人患者さんを知っていただいた後、夜勤に入っていただいております。

シフト制ですので、夜勤を沢山いれてバリバリ働きたい!という方や、子供の学校に合わせて日勤だけ!という方、それぞれの希望に合わせて勤務可能です。

精神科での看護経験が豊富な方だけでなく、未経験の方も先輩看護師がしっかりとサポートいたしますので、興味のある方はチャレンジしてみませんか?一人一人の患者さんと向き合い、寄り添う看護を通して、日々自分自身も成長することができます。

当院では他にも院内研修プログラムや、日本精神科医学会の参加(参加料金の自己負担なし)も推奨しており、キャリアアップなどの支援も行っております。一緒にプロの精神科看護師を目指しましょう。




准看護師

勤務地 医療法人済世会
河野病院/河野名島病院/河野粕屋病院
配属 病棟
種類 正職員・パートスタッフ
給与 正職員:当法人の規程による
パートスタッフ:時給1,200円
応募資格 准看護師免許をお持ちの方
PR 正看護師とともに患者さんに対する看護業務全般と、療養の援助を行っていただきます。河野病院グループでは、准看護師として働きながら新たに正看護師資格の取得を目指す方を全力でサポートしており、先輩スタッフにも実際に働きながら正看護師資格を取得した方が在籍しております。




看護助手

勤務地 医療法人済世会
河野病院/河野名島病院/河野粕屋病院
配属 病棟
勤務時間 ① 9:00~17:30
②7:30~16:00
③10:00~18:30
④17:15~9:15
※シフト制
種類 パートスタッフ
給与 時給1,000円
応募資格 問いません
PR 正看護師、准看護師とともに患者さんに対する看護業務全般と、療養の援助(食事介助・入浴介助等)を行っていただきます。経験者歓迎ですが、資格や経験は問いません。病棟には経験豊富なスタッフから未経験のスタッフまで幅広く在籍しておりますが、患者さんとご家族を思う気持ちは皆一緒です。患者さんの地域社会の復帰を目標に、一緒に患者さんに寄り添う介護・支援いただける方を募集しています。





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